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在上班时间间间突发脑溢血算工伤吗

2022-12-19 19:13:56
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浙江在线咨询顾问团

2022-12-19 回复

专业分析:

工作中,突发脑溢血,摔伤的属于工伤,没有造成新的伤,一般不属于工伤,如果高血压摔倒,摔伤书工伤,告血压不属于工伤。工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。

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张神兵律师

广东律参律师事务所

脑溢血属于疾病,不能认定工伤。突发疾病认定工伤的情形,在工作时间和工作场所,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。

章法律师

广东律参律师事务所

如果是在工作时间和工作岗位,突发脑溢血死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的可以认定工伤。《工伤保险条例》中有规定,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。而脑溢血属于突发性疾病,故上班时间突发脑溢血算工伤。

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