1、首先积极讨要。做事要合情合理合法。 2、其次，让他打个欠条。写明欠某人从某年某月到某年某月的工资XXXX元，某年某月前付清。 3、若打了欠条，以此为据向当地劳动仲裁部门申请仲裁或向当地法院提起诉讼，申请冻结仓库货物。 4、你们做到该做的，若他还不给打欠条，可以收集证据（主要是考勤和工资承诺，同事证言和文字证明也可），向当地劳动仲裁部门申请仲裁，同时申请公司财产保全（冻结）。 5、破产清算，首先要支付欠员工的工资。所以上法院申请公司的财产保全（冻结）是维护劳动者合法权益的基本措施
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