依据我国劳动法的规定，我国实行的是每周工作五天，每天工作八小时的工作制度，用人单位在法定时间外要求劳动者工作的，属于加班的情形，要支付相应的加班费，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： (1)平日安排劳动者延长工作时间的，应当支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (2)休息日安排劳动者延长工作时间，不能安排补休的应当支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (3)法定休假日安排劳动者延长工作时间，应当支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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一般来说，棋牌室的营业范围为以下： 1、棋、牌娱乐,饮料,茶。(涉及许可经营的凭许可证经营) 2、棋牌、麻将、扑克等健康有益活动。棋牌游戏作为一种室内的，多人的娱乐活动，适合在人员密集的场所进行，又因活动周期短，人员流动快，所以需要一种场所提供各处的人赶来进行棋牌娱乐活动。棋牌室在这样的背景下应运而生。
棋牌室的经营范围就是与棋牌相关的生产活动，棋牌室是以少微量的金额作为棋牌筹码的娱乐性休闲活动，而不能是以赌博为业的活动场所。其经营范围为在营业执照所登记的范畴之内。
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