我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

工伤病退的条件是什么呢?

2023-06-27 18:39:19
推荐答案

云南在线咨询顾问团

2023-06-27 回复

专业分析:

1.根据《工伤保险条例》的相关规定,工伤不存在病退一说。 2.根据《工伤保险条例》第三十五条之规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受一到四级伤残待遇。 3.根据《工伤保险条例》第三十六条第二项之规定,职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴。

展开更多

针对工伤病退的条件是什么呢?,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐
同类普法

章法律师

广东律参律师事务所

病退指因病退休。 病退每提前一年退休扣减退休金2%;经鉴定已经完全丧失劳动能力的职工,如男年满50周岁,女年满45周岁,且工作年限满10年及以上的可以办理病退。 事业单位病退条件最新规定: (一)机关工作人员、企事业单位职工、国有改制企业解除劳动关系人员或者残疾人,因病或者非因工负伤,本人自愿申请提前退休; (二)男年满50周岁、女年满45周岁。申请退职的,不受年龄限制; (三)缴纳养老保险费满15年; (四)有医疗机构的有效医疗资料。

林岚青律师

北京市京师(大连)律师事务所

男性员工退休一般是满六十周岁,女性员工一般是满五十五周岁。而病退是指因为生病而退休,有一定的条件。首先原则上养老保险要缴纳十五年,且对员工的年龄也有一定的要求。女性四十五周岁,男性五十周岁。对于严重性疾病,如果医疗期满,可以申请病退。

对内容有疑问,可立即反馈反馈

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

相关精选问答

相关专题

网友热门关注

法师兄 精选问答 详情

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询