针对劳动合同期限未到单位可以辞职吗，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
劳动合同期限未到可以辞职，但是需要满足一定条件。根据劳动合同法规定，劳动者有选择职业的自由，辞职也属于自由之一。但是劳动者需要提前30天通知用人单位，若劳动者只是试用期职工，只需要提前3天通知用人单位。
合同到期后，用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金。如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿； 如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。
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