特色服务
法律大讲堂
用户中心
黑龙江在线咨询顾问团
2023-01-05 回复
个人档案在发生劳动纠纷离职后:在劳动合同被解除或者终止后,许多劳动者都面临着档案迁移问题,甚至有的还迫切希望知道用人单位在自己的档案里写了些什么,而不少人恰恰因此结怨“老东家”。那么,面对档案纠纷,离职员工该怎么办呢《劳动合同法》第五十条规定:“用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。”
针对如何解决档案纠纷离职,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长:公司法
近期30天 评分:5.0 服务人数:343
张丽丽律师
离婚纠纷的一般解决方法:协议解决或者是向法院提起诉讼。诉讼离婚是指夫妻双方就是否离婚或者财产的分割、债务的分担、子女的抚养等问题无法达成一致的意见,向人民法院起诉,通过调解或判决解除婚姻关系的离婚制度。
刘征鑫律师
重庆合益律师事务所
解决职场合同纠纷的办法有: 1、协商赔偿:职工可以先与单位协商解决。 2、申请调解:协商不成,可以向调解委员会申请调解。 3、劳动仲裁:依据劳动仲裁法规提起仲裁。 4、提起诉讼:对劳动仲裁不服的,可以向法院提起诉讼。
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
相关专题
2022.12.20
2022.06.17
2023.01.02
2022.06.11
2022.11.08
网友热门关注
604人已观看
1,982人已观看
离职员工如何解决档案纠纷
档案纠纷离职后如何办理
194人已观看
93人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复