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社保和保险只交一样可以吗

2023-02-10 19:07:48
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山东在线咨询顾问团

2023-02-10 回复

专业分析:

理论上来说是可以的;社会保险是法定权益,住房公积金也有国务院条例规范,即使没签劳动合同或者不出示劳动合同,只要在当地劳动就业局办理了录用登记和就业登记,用人单位单位就可以去社保部门办理社保登记、申报和缴费;去住房公积金管理部门办理住房公积金个人账户和缴存住房公积金。 但实际情况要看当地的社会保险经办部门和住房公积金管理部门的具体操作,很多地方的上述部门或者为了配合执法部门督促劳动关系的依法规范,或者为了防止检查不严错办手续,要求用人单位出具经有关部门登记过的劳动合同才给予办理,未签或不出具劳动合同的就交不了五险一金,也属正常。

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

1.如果由单位来交社保 如果说你是由企业单位来缴纳社保的人群,那么是不能够单一的参加某一种保险或者是某几种保险,因为根据社保部门的征收要求,5种保险都是需要同步来进行参保的,也就是说职工养老保险,职工医疗保险,失业保险,工伤保险和生育保险这5大类保险都是需要同步来进行参保。 2.如果以个人身份参保 如果说你是个人参保的情况,并且是按照灵活就业方式来进行参保,个人基本养老保险的人群,那么是可以单独的来参加职工养老保险,不去参加职工医疗保险,这个是没有问题的。因为很多地区也是允许这样的情况的,作为灵活就业的人员,他没有稳定的收入,所以说很多人不愿意去参加职工医疗保险,转而去参加城乡居民医疗保险,因为这个居民医疗保险比起职工医疗保险的缴费来相对来说还是低了不少,所以能够有效地减轻灵活就业人员的缴费压力,所以说作为灵活就业人员来讲,医疗保险可以不参加。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

不可以。社保主要通过工作单位进行缴纳,公司必须给员工缴纳五险。

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