专业分析：
你这种情形初步判断可能是工伤事故，工伤处理流程：工伤认定-------->工伤鉴定------------>工伤赔偿；如果不能认定为工伤，那么就只能按照一般的人身侵权损害赔偿来主张了。但是你给出的信息太少，因为不同的案件类型处理的法律依据和标准不一样，到底要按照什么标准来处理，需要向你询问更多的信息。你在这里工作多久了？有没有签过书面的合同？你有哪些保险？你的年龄、户口、工作收入情况？事故发生时的具体情况你需要详细描述一下。如有需要，可直接电话联系或添加微信。
