国家机关、人民团体及其工作人员有下列行为之一的，由主管机关或者所在单位对直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予批评教育或者处分;给残疾人造成损害的，依法承担国家赔偿责任;构成犯罪的，依法追究刑事责任：(一)对侵害残疾人合法权益的申诉、控告、检举应当受理而不受理，或者受理后不予查处，造成严重后果的;(二)对提出申诉、控告、检举的残疾人及其亲属进行打击报复的;(三)未依法核发残疾人证的;(四)未依法审核用人单位安排残疾人就业情况的;(五)侵害残疾人合法权益的其他行为。
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根据我国国家赔偿法的规定，行政赔偿的主体视情况而定。行政主体往往具体化为有关的行政人员。没有行政主体，就不能构成行政赔偿。司法机关作为司法权主体，行政机关作为机关法人、行政人员作为公民等而引起的赔偿，都不是行政赔偿。
民事责任具有以下五个特征 (1)民事责任是民事主体不履行民事义务时所必须承担的法律后果。这是民事责任的主要特征。也就是说只有不履行民事义务，才会产生民事责任问题。例如法人按约定全部履行了合同的条款，就不存在要承担违约的民事责任问题。 (2)民事责任是侵权行为人应承担的法律责任。法人在开展活动时，因自己的行为侵害了国家和他人的利益，必须承担损害赔偿的责任。如法人未经同意而使用了某个公民的肖像，就侵犯了公民的肖像权，为此法人要负赔偿责任。 (3)民事责任主要是一种财产责任。民法是调整平等主体之间的财产关系和人身关系、主要是调整财产关系的行为准则。这就决定了民事责任主要是一种财产责任，其次才是非财产责任(如恢复名誉、赔礼道歉等)。 (4)民事责任具有补偿性。民事责任主要是一种财产责任，在确定财产责任范围的大小时，一般是按照补偿性原则来确定的，即按照不履行民事义务和侵权行为所造成的实际经济损失确定赔偿数额，是一种等价赔偿，这一点与行政责任、刑事责任不同。行政、刑事责任给予法人的经济处罚，不具有等价赔偿性质，如对法人的违法收入，行政管理机关可以给予违法收入数额数倍以上的处罚，且处罚所取得的款项归国家所有。 (5)民事责任一般可以由当事人协商解决。由于法人与其他民事主体的法律地位平等，法人开展活动是按照平等自愿、等价有偿的原则来进行的。因此发生问题后，只要不涉及行政、刑事责任问题，当事人双方完全可以平等协商解决赔偿事宜。实践中大部分民事纠纷都是采取非诉讼方式，由当事人双方协商解决的，最终由法院审判解决的仅占一小部分。民事责任可由当事人协商解决是其与行政、刑事责任的重大区别。
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