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公司离职一般需要提前一个月,并以书面形式通知用人单位,若劳动者在试用期的仅需要提前三日通知即可。若劳动者违反规定解除劳动合同,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。
公司要提前一个月提出辞职是合理的。法律规定劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同;在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。协商一致的情况下,劳动者可以随时离职,提前告知主要是为了保障用人单位的正常运营和工作对接。
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