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2022-03-12 回复
你要先到当地劳动部门申请工伤认定，如果构成伤残，还应该做劳动能够鉴定。这些应该聘请律师给你提供帮助。在此基础上可以由委托的律师先行与公司进行协商，协商不成可以到劳动部门申请劳动仲裁。 按照法律规定公司应该支付你的住院费，误工费，护理费。如果构成伤残还有伤残补助费。一次性伤残补助，一次性就业补助等费用。这些权利的实现只能够委托律师给你代理才行。
针对工伤公司不管怎么办，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长：民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分：5.0 服务人数：487
张丽丽律师
北京市京师律师事务所
职工发生工伤的，用人单位应当及时向社会保险行政部门提出工伤申请。用人单位不管的，职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
丰培铭律师
天津东方律师事务所
可以申请劳动仲裁，仲裁不服的可以依法申请行政复议，也可以依法向人民法院提起行政诉讼。
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