我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

公司解散员工怎么拿工资

2022-05-01 01:28:41
推荐答案

澳门在线咨询顾问团

2022-05-01 回复

专业分析:

根据《公司法》的规定,一般较为正规的公司解散,必须经过清算程序。按照法律规定,公司财产应当分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金,缴纳所欠税款,清偿公司债务。其中涉及到员工利益的,分别为职工的工资、社会保险费用和法定补偿金,这些钱款员工可以通过诉讼向清算组进行追偿。 如果公司并未解散,而是处于歇业状态(一般较小的公司会采用这种手段),员工可以向劳动仲裁机构提出仲裁申请,要求公司支付工资;如果公司财务状况已经无法支付相应的钱款,可以起诉公司股东承担相应的法律责任。公司倒闭,一般员工都有一定的辞退费或补偿费用,如果没有,可以去当地劳动局投诉

展开更多

针对公司解散员工怎么拿工资,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐
同类普法

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

公司解散但没给员工工资时,员工可以起诉。除此之外,员工还可以通过向劳动行政部门投诉、申请劳动仲裁和调解的手段来追回工资,维护自身合法权益。一般建议员工先与用人单位进行私下调解,调解不成再采取其他手段。无论是因为什么原因解散,都不能无故拖欠员工工资。员工应该想办法留下欠条和在此用人单位工作过的证明材料,来支持自己的合法诉求。

张神兵律师

广东律参律师事务所

公司解散员工但未付工资的,员工可以先与公司进行私下协商;协商不成的,可以采取法律手段维护合法权益。一般我国处理劳动争议的先后程序通常为:协商、调解、仲裁和诉讼。建议先协商解决,当然,协商也不是处理劳动争议的必要程序,当事人协商不成或不愿协商的,可以直接采取仲裁或诉讼方式。

对内容有疑问,可立即反馈反馈

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

相关精选问答

相关专题

网友热门关注

法师兄 精选问答 详情

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询