如果是工伤，且是2、3、4、5断掉的话很可能是8级伤残。建议尽快申请工伤认定，然后伤残等级鉴定，最后根据伤残等级申请工伤赔偿，如果用人单位不配合赔偿的话，劳动者应当收集证据到劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T 5.8八级 5.8.1定级原则器官部分缺损，形态异常，轻度功能障碍，存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。 19)一足拇趾缺失，另一足非拇趾一趾缺失; 20)一足拇趾畸形，功能完全丧失，另一足非拇趾一趾畸形; 21)一足除拇趾外，其他三趾缺失; 22)一足除拇趾外，其他四趾瘢痕畸形，功能完全丧失;根据《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
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一般情况是十级，具体等级应当依据鉴定机构出具的鉴定结果为准。根据相关法律规定，工伤经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当申请劳动能力鉴定，被鉴定为十级伤残的，可获得一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资。
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