孕妇偷窃，与普通人一样也是犯罪，也需要承担刑事责任，只是鉴于孕妇的特殊情况，一般不采取刑事拘留、逮捕等强制措施；判处刑罚后，因处在孕期或哺乳期，一般也是暂予监外执行。但一旦上述情形消失，立即收监执行！《刑事诉讼法》的相关规定 1、第六十五条人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审： (三)患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的; 2、第二百五十四条对被判处有期徒刑或者拘役的罪犯，有下列情形之一的，可以暂予监外执行： (二)怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女; 3、第二百五十七条对暂予监外执行的罪犯，有下列情形之一的，应当及时收监： (三)暂予监外执行的情形消失后，罪犯刑期未满的。
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女职工怀孕期间存在法定过错，用人单位可单方解除劳动合同，且不需要支付经济补偿金。若女职工不存在法定过错，用人单位单反解除劳动合同的，属于违法解除，应当支付赔偿金。任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，辞退女职工或者单方解除劳动合同。
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