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劳动合同必须具备下列的内容: 1、劳动合同的期限; 2、工作内容; 3、劳动保护和劳动条件; 4、劳动报酬; 5、劳动纪律; 6、劳动合同终止的条件; 7、违反劳动合同的责任。 同时除了以上必备条款外,当事人可以额外对其他内容进行协商约定。
劳动合同里边应该都有下列内容:单位和劳动者的基本信息;劳动合同的期限;劳动者的工作时间、地点、内容;工资的组成和支付方式、期限;社保待遇;以及劳动保护等。
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