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2022-03-26 回复
你单位聘用员工，应该为员工交纳医疗保险等费用，发生医疗疾病职工可以报销；如果没有为其交纳医疗保险，那么医疗费用由你公司承担；法律追求事实和真相，但更注重证据和细节，如果证据不足，我们的权益很难很好的得到法律保障；而细节更是关系我们的切身利益。
针对公司入职要交医保吗，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长：民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分：5.0 服务人数：487
丰培铭律师
天津东方律师事务所
新入职员工公司不用立刻缴纳社保，但是公司要在其入职的三十日内缴纳社保。
张丽丽律师
北京市京师律师事务所
交社保的。很据法律规定，用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。如果公司未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。
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