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辞职后怎样处理公司的员工的社保

2023-02-06 22:00:30
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甘肃在线咨询顾问团

2023-02-06 回复

专业分析:

劳动者辞职的,其缴纳的社保,用人单位是不能全部扣回的,劳动者可以把社保转移到另外一个地方。离职后,原单位从其公司账户内做减员处理,然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险,也可以转到新公司账户内,让新公司继续缴纳社会保险。公积金与社保类似。如果新公司在外地的,还需要先办理社会保险关系的转移手续。

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章法律师

广东律参律师事务所

公务员辞职、辞退重新就业、并参加企业职工基本养老保险后,辞职辞退前原在机关可计算连续工龄的工作年限,可视同缴费年限,并与实际缴费年限合并计算。因此公务员辞职就业后,可由所在企业办理社会基本养老保险登记,然后携带公务员工作档案,到当地社保中心两个确认办公室进行原先工龄的视同缴费年限确认工作。这样就可以将原先的保险转移过来了。但是需要注意的是,公务员到新单位或个人去档案托管机构缴纳五险一金,只能办理社会保险,之前的公务员医疗肯定就没有了。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

劳动者辞职后在十五日内为劳动者社会保险关系转移手续,劳动者到新用人单位就业的,由用人单位和劳动者共同缴纳社会保险法;未到新用人单位就业的,可以灵活就业人员身份直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

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