特色服务
法律大讲堂
用户中心
香港在线咨询顾问团
2022-11-06 回复
雇员在从事雇佣工作中，造成损害的，雇主应当承担赔偿责任，如果雇员有重大过失的，雇员也承担部分责任。另外，这又是一起交通事故，需要交警部门先进行事故责任认定，根据责任的划分确定赔偿比例。在这种二个法律关系竞合的情况下，受害人一方可以选择其中的一种方式起诉办理。
针对雇佣司机发生交通事故如何处理，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长：民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分：5.0 服务人数：487
张神兵律师
雇佣关系司机交通事故，由用人单位承担责任。用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
孟金龙律师
北京市京师律师事务所
受雇司机从事雇佣活动发生交通事故，由雇主承担赔偿责任。
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
相关专题
2022.08.17
2022.04.06
2022.04.04
2022.10.26
2022.04.03
网友热门关注
2,349人已观看
1,078人已观看
雇佣司机发生交通事故怎么处理？
雇佣司机发生交通事故如何赔偿
116人已观看
131人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复
