工伤认定可以解除劳动合同吗

首先，劳动合同的主体是劳动者和用人单位，因此有权解除劳动合同的主体只有劳动者和用人单位，其次，劳动者...

工伤没有认定可以解除劳动合同吗

职工发生工伤后，单位能否解除劳动合同取决于伤残的严重程度。新《》规定，工伤经鉴定为1－6级伤残的，只...

工伤认定后可以解除劳动合同吗

首先劳动合同的主体是劳动者和用人单位，也因此说有权解除劳动合同的主体只有劳动者和用人单位；其次，劳动...

工伤认定期内可以解除劳动合同的吗

如果职工发生工伤，要索要工伤赔偿的，需要首先进行工伤认定，工伤认定需要花费一定时间。在劳动关系中，用...

解除劳动合同可以申请工伤认定吗

工伤认定与工伤待遇产生纠纷，均属于劳动纠纷，属于劳动仲裁范围与事项，所以无论是否解除了劳动合同，针对...

工伤认定期间可以解除劳动合同吗

工伤认定期间不能解除劳动合同。 我国《劳动合同法》规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法...

工伤认定期内可以解除劳动合同吗

1.如果职工发生工伤，要索要工伤赔偿的，需要首先进行工伤认定，工伤认定需要花费一定时间。在劳动关系中...

工伤认定期间可以解除劳动合同吗？

工伤认定期内一般不可以解除劳动合同 首先，在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能...

工伤解除劳动合同可以申请工伤认定吗

如果是在劳动合同存续期间，在工作时间、工作地点、因为工作受伤的当然是可以申请认定工伤的。根据《工伤保...

工伤认定没有到期可以解除劳动合同吗

根据《中华人民共和国》第四十二条规定，劳动者在本单位患或者因工负伤被确认丧失或者部分丧失劳动能力的，...

工伤认定后公司可以解除劳动合同吗

根据《中华人民共和国》第四十二条规定，劳动者在本单位患或者因工负伤被确认丧失或者部分丧失劳动能力的，...

在工伤认定期间可以解除劳动合同吗

可以，具有一定情形就可以解除合同。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间...

工伤认定期间员工可以解除劳动合同吗

期间不可以解除。工伤待遇全部落实后，根据具体情况，劳资双方协商决定劳动合同问题。...