违法解除劳动合同应该怎样赔偿职工

1、单位违法解除劳动合同,你可以要求双倍支付经济补偿金.经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算，每...

职工解除劳动合同怎样赔偿

除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。 对负有保密义...

工伤职工劳动合同解除，用人单位该怎么赔偿

工伤职工如果是主动与单位解除劳动合同的，不能领取失业保险金。如果用人单位解除的，可以要求补偿。 根据...

解除合同该怎么赔偿赔偿金

合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议，依法成立的合同，受...

工伤职工不解除劳动合同怎么赔偿

工伤不解除劳动合同的，要根据伤残等级进行赔偿。 　　根据《工伤保险条例》第三十五条规定，一级伤残为2...

劳动者离职员工解除劳动合同该怎么赔偿?

法律限定：经济赔偿按劳动者在本单位工作的年限，每满2年支付一个月薪水的准则向劳动者支付。六个月以上不...

工伤离职解除劳动合同怎么赔偿

级至十级工伤职工劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位按照所在统筹地区上年度职工...

职工患职业病解除劳动合同怎么赔偿

如果因为职业病解除劳动合同了，首先职业病需要认定工伤，认定的时候需要工伤认定申请表、与用人单位存在劳...

职工提出解除劳动合同怎么赔偿

劳动者解除劳动合同可以分为被迫解除和主动解除。其中被迫解除是因为用人单位有法定情形损害劳动者权益时，...

职工违章解除劳动合同怎么赔偿

1、《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法...

合同解除应该怎么赔偿

1、合同的解除，首先应当看合同约定的违约条款，在违约条款合法有效的前提下，违约方应当按照合同约定向守...

员工解除合同应该怎样赔偿

员工自动解除合同的，用人单位不需要支付赔偿。 我国法律规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合...

工伤赔偿，没有解除劳动合同后又离职了，该怎么赔偿

首先需要申请工伤认定，在康复之后申请劳动能力鉴定判定伤残等级，之后申请工伤待遇审核获取赔偿。 《工伤...