劳动法试用期不超过几个月

试用期最多不可以超过六个月。劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期；三个月以上不满一年的，试用期不...

劳动法规定的试用期是几个月

劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月; 三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用...

劳动法规定试用期是几个月?

同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满...

试用期劳动法规定是几个月

2、劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月; 3、三年以上固定期限和无固定期限的劳动合...

劳动法试用期规定是几个月

1、劳动法规定试用期的，最长六个月的。 法律依据《劳动合同法》第十九条 2、劳动合同期限三个月以上不...

劳动法规定试用期有几个月

同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满...

劳动法规定试用期是几个月

劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月; 三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用...

三年劳动合同可以约定几个月的试用期？

1、三年劳动合同的试用期不得超过六个月。 2、根据规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得...

三年劳动合同可以约定几个月的试用期

1、三年劳动合同的试用期不得超过六个月。 2、根据规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得...

劳动合同约定试用期最多可以几个月

试用期最多是六个月。 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月； 劳动合同期限一年以上...

劳动法规定试用期不超过几个月

关于试用期期限的具体规定：劳动合同期限不满三个月的，当事人不得约定试用期；三个月以上不满一年的，试用...

劳动合同法约定的试用期最长是几个月

试用期是指包括在劳动合同期限内，用人单位对劳动者是否合格进行考核，劳动者对用人单位是否符合自己要求也...

劳动法几个月试用期多久

试用期规定：以完成一定任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，试用期不得约定；三年以上固定...