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劳动法规定的小产假一般有几天

更新时间:2022.09.21

《劳动法》中虽然没有详细规定,但是《女职工劳动保护特别规定》有规定。 《女职工劳动保护特别规定》 第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。 产假期间,女职工的工资是照发的。
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