合同到期未续签继续工作有哪些权益保障

更新时间：2022.06.21

合同到期未续签但继续工作，双方形成新的劳动关系。由于属于事实劳动关系，双方都可以随时解除：单位解除时，除需要支付已工作期间的工资外，还需要支付合同到期未续签的经济补偿，以及解除事实劳动关系的经济补偿。劳动者解除时，除可以得到已工作期间的工资外，还有权得到未续签劳动合同的经济补偿。

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