2022年被解雇的员工赔偿金怎么赔偿
1.被解雇的员工赔偿金按照双倍的经济补偿金计算。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个...
员工被解雇怎么赔偿
被公司解雇的赔偿: 1、公司提出并与劳动者协商一致劝退员工的,公司按照工作年限支付经济补偿金; 2、...
被解雇员工怎么赔偿
1.被解雇的员工赔偿金按照双倍的经济补偿金计算。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个...
工作一年半以上被公司单方面解雇应赔偿几个月工资?
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者...
劳动者连续工作一年以上的, 连续工作一年以上的, 享受带薪年休假?
劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不...
劳动者连续工作一年以上, 连续工作一年以上的, 享受带薪年休假吗?
《劳动法》第45条规定:国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。《国务院关...
工作一年半被解雇后怎样补偿
(1)如果公司辞退你是符合《劳动合同法》规定的单位辞退员工的情况:属于合法解除劳动合同,你应得到的是...
工作10年以上被辞退可以得到哪些赔偿
第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不...
工作10年以上被辞退怎么办
就你描述的问题,律师答复如下: 首先,你们要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作...
10年工龄工作十年以上辞退赔偿
1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年...
一年半的工作被公司解雇后赔偿金
劳动者在用人单位工作一年半,被解雇属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,用人单位向劳动者支付两个月...
工作十年被解雇了公司该不该赔偿
如果是单位出现经营不善、发生经济困难等原因导致需要裁员而解雇你的话,那么对方需要支付你经济补偿金,如...
工作10年又被辞退怎么赔偿
关于经济补偿金问题,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六...
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