劳动合同法调整的对象和原则是什么？

更新时间：2022.06.17

就《劳动合同法》而言，其调整对象就是劳动合同关系。 1、继续坚持自治与管制相协调 2、继续坚持倾斜保护劳动者 3、对劳动者分层保护 4、对用人单位分类适用劳动合同法 5、强化劳资双方诚信履行劳动合同 6、适当调整矫枉过正的不合理条款。

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