劳动合同订立的原则有哪些?

更新时间：2022.02.26

劳动合同订立的原则有合法原则；公平原则；平等自愿、协商一致原则；诚实信用原则；劳动合同订立是指劳动者和用人单位经过相互选择和平等协商，就劳动合同条款达成协议，从而确立劳动关系和明确相互权利义务的法律行为。它一般包括确定合同当事人和确定合同内容两个阶段。

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