用人单位裁员要付代通知金吗,具体规定有哪些
用人单位裁员不用支付代通知金,但在以下情形非过失性辞退未提前通知劳动者的,应当支付代通知金和经济补偿...
员工离职代通知金还需要支付吗
员工主动离职用人单位是不必支付代通知金的。...
用人单位代通知金是什么
用人单位代通知金是用人单位在提出解除或终止劳动关系时应该提前一个月通知的情况下,如果用人单位没有依法...
单位违法解除是否需要代通知金
违法解除不需要代通知金。代通知金的情形有劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,...
终止劳动合同可否要求用人单位支付赔偿金
因以下情形终止劳动合同的,劳动者可以要求赔偿: 1、劳动合同期满,除用人单位维持或者提高劳动合同约定...
违法解除的代通知金是否需要支付
公司平日里在不知不觉间的一些做法就有可能会打击到劳动者的工作积极性的,让职工把压力转化成动力的前提最...
派遣员工被用人单位退回派遣单位,是否需要支付员工经济补偿金?
派遣员工被用人单位退回到派遣单位,单位是不需要支付员工经济补偿的,如果是派遣单位直接辞退员工,单位是...
派遣员工被用人单位退回派遣单位是否需要支付员工经济补偿金?
派遣员工被用人单位退回到派遣单位,单位是不需要支付员工经济补偿的,如果是派遣单位直接辞退员工,单位是...
用人单位解除劳动合同需要支付代通知金的情形有哪些
存在下列情形之一的,用人单位未提前三十日以书面形式通知劳动者本人即解除劳动合同的,需支付劳动者一个月...
员工因工作需要单位解除劳动合同, 用人单位是否需要支付经济补偿金
1、公司应当支付补偿金,因为不属于以下可以解除劳动合同的情形: 用人单位可以解除合同的情形:第四十条...
用人单位依法破产是否要支付工资
根据《工资支付暂行规定》第14条的规定:用人单位依法破产时,劳动者有权获得其工资。在破产清偿中用人单...
用人单位裁减员工是否要支付经济补偿
1、用人单位实行经济性裁减人员,要向劳动者支付经济补偿,必须严格按照法律法规规定的条件和履行相应的程...
员工辞职单位是否支付补偿金
1、用人单位具有法定过错,劳动者辞职,用人单位应当支付经济补偿金。 2、劳动合同履行期间,用人单位与...
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