劳动者未满一年解除劳动合同的

根据《劳动合同法》规定：未满一年解除劳动合同经济补偿金可以参照以下条款： 第三十九条劳动者有下列情形...

如果已经工作五年协商解除劳动合同可以吗?

调岗需要与劳动者协商一致，如果劳动者不同意，可以直接在原岗位上继续上班，如果原岗位不存在了劳动者不能...

已经十年以上固定期限劳动合同可以解除吗

在用人单位工作满十年的已经签订了无固定期限劳动合同的，用人单位要单方解除劳动合同关系的可以在作出对劳...

已签过十年劳动合同能解除吗

有一下情形之一的，用人单位不得解除与劳动者劳动合同： （一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗...

劳动合同生效未满五年单位可以提前解除吗

主要就是经济补偿金，另外问一下，单位有没有给你办理相关社会保险呢？如果没有办理，你可以要求单位补办相...

教师劳动合同五年后可以解除吗

教师最低服务年限为五年是可以辞职的，如果没有做到五年，有可能学校会让你支付违约金。一般来说教师的福利...

工作十年可以解除劳动合同吗

有效，用人单位与劳动者商量一致，能够订立固定时限劳动合同。但有下列情形之一，劳动者提议或者认可续订、...

劳动合同期限可以不满半年吗

单位劳动合同期限只签半年是可以的，因为劳动合同法没有限制最短期限。《》规定：期限三个月以上不满一年的...

三年试用期满可以解除劳动合同吗

辞职即解除劳动法规定，试用期内需要提前三天辞职，超过试用期的提前三十天递交书面辞职信。职工如果不提前...

2022年产假期满可以解除劳动合同吗

产假期满不可以解除劳动合同，女职工在产假期内合同到期的，用人单位不得解除劳动合同，合同自动续期到产假...

劳动者在本单位工作满一年不满一年的，经劳动者同意，可以解除劳动合同

根据《劳动合同法》第十四条第三款规定：“用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为...

一半工资可以解除劳动合同吗?

1、如果公司只发一半工资，劳动者可以解除劳动合同；劳动者可以依法单方面与公司解约，并要求公司支付工资...

旷工半年可以申请解除劳动合同

旷工可以解除劳动合同不。根据我国《劳动合同法》规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同...