辞职一定要等一个月吗？

劳动者按规定辞职，并不需要用人单位批准（不属于公安机关管辖的事项）。根据《劳动合同法》第三十七条规定...

辞职一定要等一个月吗

劳动者按规定辞职，并不需要用人单位批准。《劳动合同法》第三十七条：“劳动者提前三十日以书面形式通知用...

公司拖欠工资辞职需要一个月是不是可以随时申请辞职

可以随时申请辞职。 1、用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定...

辞职一个月加班一个月拖欠工资算双倍工资吗

劳动者提前一个月申请辞职，那么离职当月，劳动者继续享受原工资待遇，而不是保底工资，不然，劳动者反映到...

辞职以后工资还要拖延一个月吗?

不是。劳动合同解除后用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。...

辞职后工资拖欠一个月怎么办？

《工资支付暂行规定》第九条规定：劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同...

辞职后拖欠工资，要不要写欠条

辞职后工资未结清可以要求公司写一份欠条，但是我国法律有规定劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人...

公司拖欠工资辞职需要一个月吗，是不是可以随时申请辞职？

你所说的公司拖欠工资辞职需要一个月吗？是不需要的，公司的做法已经违反《劳动法》相关规定公司拖欠工资劳...

公司拖欠工资辞职需要一个月吗，能不能可以随时申请辞职？

你所说的公司拖欠工资辞职需要一个月吗？是不需要的，公司的做法已经违反《劳动法》相关规定公司拖欠工资劳...

辞职必须要等一个月吗？

劳动者按规定辞职，并不需要用人单位批准（不属于公安机关管辖的事项）。根据《劳动合同法》第三十七条规定...

辞职一个月拖拖不给工资怎么办

劳动者到期，用人单位拒绝发放其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请，要求用人单...

辞职真的要等一个月么

劳动者按规定辞职，并不需要用人单位批准（不属于公安机关管辖的事项）。根据《劳动合同法》第三十七条规定...

辞了职做满一个月还要等一个月才能拿工资合理

解除劳动合同当日，应该结清工资。拖欠工资，不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉，该电话是人力资...