请问劳动者可以拒绝签订劳动合同吗
劳动者可以拒绝签订劳动合同,但用人单位为避免支付双倍工资,会解除劳动关系。 用人单位自用工之日起即与...
劳动者拒绝续签劳动合同会怎么?
你拒绝的不能获得经济补偿。但你可以参考一下你们地区的最低工资标准或者是集体合同(如果有的话)的最低工...
劳动者拒绝续签劳动合同怎么办
员工不续签劳动合同情况处理: 1.对该员工采取劝说的方式,说明合同是为保障他的合法权益。否则,当受到...
公司不与劳动者签订劳动合同,劳动者可以拒绝签订劳动合同吗
“建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个...
劳动者是否可以拒绝签劳动合同呢
1、劳动者是不可以拒绝签劳动合同的。如果在单位用工的一个月内,经单位书面催告,劳动者仍然拒签的,单位...
单位不与劳动者签订劳动合同,劳动者可以拒绝签订劳动合同吗?
“建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个...
劳动者拒绝续签劳动合同会被辞退吗?
劳动者拒绝续签劳动合同会被辞退,属于合法行为。根据我国劳动法和劳动合同法的规定,劳动合同到期后,企业...
劳动者拒绝续签劳动合同会被解除吗
用人单位维持或者提高原来劳动条件,劳动者不同意续订的,用人单位可以辞退劳动者,不需要支付经济补偿。其...
劳动者拒绝续签劳动合同会被辞退吗
如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的可以进行辞退。 根据《劳动合同法实施条例》第五条规...
单位不与劳动者签订劳动合同,劳动者可以以此拒绝签订劳动合同吗?
“建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个...
员工拒绝续签劳动合同可以吗
假如该员工仍不签订劳动合同,说明该员工已经存在随时要走的想法,那么,晚走不如早走,避免将来承担双倍工...
劳动合同到期不续签怎么办,劳动者拒绝续签劳动合同
劳动合同到期,如果用人单位提出不与劳动者续签劳动合同的,用人单位是应当向劳动者支付经济补偿金的,按照...
单位不与劳动者签订劳动合同,劳动者可以以此拒绝签订劳动合同?
“建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个...
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