自动离职劳动仲裁可以申请吗

如果因离职发生争议的，可以在离职之日起一年内申请劳动仲裁的。...

自动离职可以申请劳动仲裁吗

如果因离职发生争议的，可以在离职之日起一年内申请劳动仲裁的。...

让自动离职能申请赔偿吗？公司让自动离职能申请劳动仲裁赔偿吗

公司要求职工自己提出离职的，职工在没有过错的情况下，应拒绝公司要求，耐心等待公司主动辞退自己。如果职...

劳动法规定自动离职有赔偿吗

自动离职的，没有赔偿。自动离职的，属于劳动者自己辞职的情况，按照《劳动合同法》以及《劳动法》的规定，...

劳动法规定自己离职可以要求赔偿吗

如果用人单位存在拖欠工资、拖欠社保、强迫劳动等违法行为，员工可以单方解除劳动关系并要求经济补偿。但是...

劳动合同法规定可以自动离职吗

劳动者自动离职的，用人单位是应当支付其工资的，但是如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人...

新劳动法无固定工龄可以申请离职赔偿吗

《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三...

自动离职的员工还可以申请劳动仲裁吗

一般辞职后根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定没有超过申请仲裁时效的可以申请劳动仲裁。 第二...

自动辞职可以申请劳动仲裁吗

1.可以。 2.辞职后根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定没有超过申请仲裁时效的可以申请劳动...

法律规定离职前可以申请劳动仲裁吗

公司存在侵权是可以申请劳动仲裁的。《劳动争议调解仲裁法》规定，发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成...

劳动法自动离职有赔偿吗

自动离职的，没有赔偿。自动离职的，属于劳动者自己辞职的情况，按照《劳动合同法》以及《劳动法》的规定，...

劳动法规定员工申请离职多久可以离职

劳动法规定正式职员申请离职，应当提前30天书面告知用人单位，试用期员工应当提前3天告知单位，到期后离...

未离职自己可以申请劳动仲裁吗？

不离职也可以申请劳动仲裁，但是比较少见，按法律规定是可以的。根据《劳动争议调解仲裁法》第二条的规定，...