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没有签订劳动合同会有双倍工资吗?

更新时间:2022.06.19

没签劳动合同是需要支付双倍工资的,法律上明确规定了用人单位自用工之日起超过1个月不与劳动者签订合同的,就应当支付双倍工资待遇,如果未支付的可以申请劳动仲裁或者起诉到法院处理。
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