我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

一次性解除劳动合同的流程

更新时间:2022.09.16

就你的问题一次性解除劳动合同,为你做出以下解释: 《企业所得税法实施条例》第三十四条规定,企业发生的合理的工资薪金支出,准予扣除。前款所称工资薪金,是指企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或者非现金形式的劳动报酬,包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资,以及与员工任职或者受雇有关的其他支出。因此一次性补偿可以在税前扣除,但不纳入工资薪金总额。
展开更多

针对一次性解除劳动合同的流程,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法
更多 >

劳动合同续订次数没有限制,但固定期限劳动合同续签两次后,应当订立无固定期限劳动合同。在第三...更多>>

相关短视频
更多 >
0'59

对于用人单位而言,解除劳动合同的合法程序为: 1、用人单位与劳动者协商一致,解除劳动合同,...更多>>

专业问答
更多 >

如果劳动者提出解除劳动合同需要赔偿,最高人民法院《关于审理与劳动争议案件适用法律若干问题的...更多>>

法师兄 生活法律常识 公司法

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询