拖欠工资多久才可以要求公司补发工资
工资应当按照合同约定发放,且不得低于最低工资标准,北京市是1260元,低于最低工资标准的,你可以要求...
公司拖欠工资多久发
1、只要未依照合同约定的日期发放工资就是属于违法行为; 2、离职当天,应当结清所有的报酬,不然也属于...
工人工资拖欠多久才算拖欠工资
工人工资拖欠多久才算拖欠工资的问题:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。按月支付即包括工资应当以...
公司拖欠员工工资多久才能解除合同?
关于公司拖欠员工工资的现象可以这样处理,1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为; 2、《劳动争议...
公司拖欠工资要离职多久才算违法
只要拖欠工资就是违法的,不论拖欠多久都算违法。法律规定工资应当按月支付给劳动者,用人单位应当在自然月...
公司拖欠工资多久才可以要求赔偿
1、劳动合同法及相关法律规定,劳动者的劳动报酬应当及时足额发放,发放的周期为一个月。对超过一个月未发...
公司拖欠劳动者工资多久才是违法
公司拖欠工资违约的时间,依据《劳动法》第五十条,工资应当以货币形式,按月支付给劳动者本人。不得克扣或...
公司拖欠工资多久才可以劳动仲裁
1、公司拖欠工资可以仲裁是时间是:拖欠工资达到三十日可以申请劳动仲裁。工资至少每月支付一次,实行周、...
公司拖欠工资大概多久才能算违法
拖欠工资多久算违法? 首先,根据我国《劳动法》的规定:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由...
公司拖欠工资大概多久才可以起诉
拖欠工资并没有说多久的,一般按照约定好的时间没有发工资,也没有合理的理由或者提前告知的话,均可以算是...
劳务公司拖欠工资需要多久才有效
对于您所关心的劳务派遣拖欠工资多久投诉有效,要根据《劳动争议调解仲裁法》第27条,劳动争议申请仲裁的...
劳务公司拖欠工资到底多久才有效
对于您所关心的劳务派遣拖欠工资多久投诉有效,要根据《劳动争议调解仲裁法》第27条,劳动争议申请仲裁的...
离职后公司拖欠工资多久才算违法
离职后公司拖欠工资,只要没有按时发放,就属于违法行为,劳动者就可以要求赔偿。因为按时发放工资是用人单...