保底工资一个月不够发,怎么办
1.非但不合理,而且不合法!依据《工伤保险条例》第三十三条之规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病...
工作不到一个月工资怎么算?
按照受工伤前3个月的平均工资或者一年的平均工资进行计算;一、如果你发生工伤不到一个月,则按照你受工伤...
工伤不满一个月工资怎么算
平均工资是按照受伤前12个月平均工资计算,如不足12个月,按实际月份平均。工资是按照应发工资来计算的...
工作不满一个月工资怎么算?
不满一个月工资按实际出勤天数计算。 【法律依据】按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应...
工伤一个月工资怎么算?
按照受工伤前3个月的平均工资或者一年的平均工资进行计算; 一、如果你发生工伤不到一个月,则按照你受工...
不满一个月工资怎么算工伤
工作未满一个月就工伤了,不满一个月工资怎么算工伤工伤期间工作可按以下两种方法算:(1)按劳动合同约定...
工伤不满一个月怎么算工资
平均工资是按照受伤前12个月平均工资计算,如不足12个月,按实际月份平均。工资是按照应发工资来计算的...
病假一个月工资怎么算工资
原系全国劳动模范、省(部)级劳动模范以及部队军以上单位曾授予战斗英雄或曾荣立一等功并一直保持其荣誉的...
辞职工资一个月工资怎么算
劳动者辞职的,其工资应当按照劳动者正常出勤时间的天数以及加班时间的多少来进行计算,其月实际工资=月工...
月薪制不满一个月怎么算工资
做了几天就算多少工资,有一天算一天。...
病假一个月,工资工资怎么算
【病假工资】劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》劳部发(1995)309号第...
干够将近一个月了,说干不够两个月不发工资
就争议事项协商不成,及时向用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉维权,主张工...
头一个月破月工资怎么算
工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职...
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