国务院关于员工辞退的暂行办法出台怎样讲

更新时间：2022.06.26

关于辞退员工的相关规定是除非公司能证明职工不符合录用条件，违反了公司的劳动纪律，因员工个人严重失职造成公司利润受损的，或者在员工被追究刑事责任的情况下公司可以直接辞退。国务院的相关管理条例要求公司辞退员工的依据、程序都必须是合法的。

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