我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

单方面要解除劳动合同怎么办

更新时间:2022.03.11

对于用人单位而言,想要单方面解除劳动合同,根据其所需付出代价的不同,有以下四种类型: 1、需支付辞退赔偿金。 2、需支付经济补偿金。 3、需提前30日通知或支付一个月工资作为补偿。 4、无需支付辞退赔偿或补偿金。
展开更多

针对单方面要解除劳动合同怎么办,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法
更多 >

用人单位有下列情形之一的,劳动者可以单方面解除劳动合同:未依法为劳动者缴纳社会保险费的;用...更多>>

相关短视频
更多 >
1'08

在员工有以下情形之一时,公司可以单方面解除劳动合同:1、在试用期内被证明不满足公司的录用条...更多>>

专业问答
更多 >

用人单位依据《劳动合同法》第三十九条解除劳动合同的,为合法解除,且不用支付经济补偿或赔偿金...更多>>

法师兄 生活法律常识 工伤赔偿

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询