我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

在公司交社保六年没签劳动合同是否合法

更新时间:2022.03.07

在公司六年未交社保未签劳动合同可以通过投诉举报或者是劳动仲裁劳动诉讼的方式来解决。同时如果公司没有缴纳社会保险的话,并不会影响到劳动合同的效力,但是前提必须是已经签订了书面的劳动合同。
展开更多

针对在公司交社保六年没签劳动合同是否合法,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法
更多 >

公司没签劳动合同应要求公司补签,公司不签劳动合同不合法。《劳动合同法》第十条规定,建立劳动...更多>>

相关短视频
更多 >
0'59

单位超过一个月未签劳动合同,应当向劳动者每月支付两倍的工资作为赔偿。而单位拒绝缴纳社保的话...更多>>

专业问答
更多 >

社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为。一般情况下特指社会统筹的养老保险、医疗保险、...更多>>

法师兄 生活法律常识 工伤赔偿

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询