公司单方面解除劳动合同，该如何赔偿？

公司在你没有违反劳动合同的情况下，单方面解除劳动合同，应根据你月工资的倍数来补偿。根据《劳动合同法》...

如何解除劳动合同劳动者单方面解除劳动合同

若是用人单位有过错，如第三十八条：“用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照...

企业单方面解除劳动合同该如何赔偿？

公司单方解除劳动合同应该向您支付经济补偿，按照员工的工作年限支付经济补偿，每满一年支付1个月工资的标...

单位单方面解除劳动合同赔偿

单位单方面解除劳动合同的，可以要求用人单位支付补偿金和赔偿金。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动...

劳动者单方面解除劳动合同赔偿

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳...

单方面单方面解除劳动合同怎么赔偿？

用人单位违反的规定解除或者，依照本法第47条规定的经济补偿标准的2倍向劳动者支付的，不再支付经济补偿...

单方面劳动合同单方面解除怎么赔偿

用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外，其它情况根据解除的原因不同，赔偿的方...

如果公司单方面解除劳动合同如何赔偿？

第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不...

单方面解除劳动合同的赔偿

公司单方面解除合同属于过失性解雇的，不需要赔偿；非法解除的，按经济补偿标准的两倍支付赔偿金；劳动合同...

单方面解除劳动合同赔偿金

用人单位单方面解除劳动关系，属于一种违法解除，用人单位是应当向劳动者支付赔偿金的。《中华人民共和国劳...

如果用人单位单方面解除劳动合同如何赔偿？

第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，...

单方解除劳动合同如何赔偿？

属于企业单方面解除劳动合同，可以要求双倍经济补偿金；生效前是2个月经济补偿，生效后是2.5个月，共计...

用人单位单方面解除劳动合同如何赔偿, 解除劳动合同赔偿标准是什么

一、用人单位根据《劳动合同法》第四十条、第四十一条规定解除劳动合同的，按照第四十六条规定，用人单位应...