劳动合同中约定的违约金是否有效

劳动合同包括违约金在内的各条约定有效。 这是因为:在劳动合同订立过程中,只要用人单位不存在欺诈、胁迫...

在劳动合同中约定的违约金有效吗

在劳动合同中约定违约金不一定有效。如果单位给劳动者提供了培训，并与劳动者约定了服务期的；或者单位与劳...

劳动合同约定违约金的情形，劳动合同约定违约金的标准

一、劳动合同约定违约金的情形 对于在劳动合同中哪些情况下可以约定违约金，劳动合同法进行了明确的规定，...

劳动合同约定违约金是否有效吗

1、约定由用人单位支付违约金的，只要不违反法律、法规的强制性规定，那么他们约定的违约金条款是合法有效...

劳动合同中的违约金的约定是否有效

只有以下两种情况，用人单位可与劳动者约定违约金： 1、用人单位对劳动者进行了专业技术培训，不是岗前职...

在劳动合同中约定违约金有效吗？

劳动合同约定违约金是否有效视情况而定： 除了服务期与保密协议、竞业限制的情形外，用人单位不得与劳动者...

劳动合同约定违约金条款有效吗

用人单位除竞业限制条款或服务期培训条款情形外，不得随意与劳动者约定违约金，否则约定的违约金条款无效。...

劳动合同中违约金约定是否有效

这样的条款是有法律约束力，劳动合同，也是合同的一种，只不过由于劳动合同双方主体比较特殊，一方是用人单...

劳动合同中约定违约金是否有效？

劳动法对于违约金规定如下： 第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以...

劳动合同中约定了违约金有效吗

劳动合同中约定了违约金有效吗 1、约定由用人单位支付违约金的，只要不违反法律、法规的强制性规定，那么...

在劳动合同中约定违约金有效吗

在劳动合同中约定违约金不一定有效。如果单位给劳动者提供了培训，并与劳动者约定了服务期的；或者单位与劳...

劳动合同中约定违约金是否有效

服务期与保密义务和竞业限制可以约定违约金，超出的无效。换句话说除服务期与保密义务和竞业限制可以约定违...

劳动合同解约违约金有效吗

依法解约的，解约违约金约定原则上无效！除非你接受过付费培训。 法律依据是《劳动合同法》 第二十二条用...