首页

我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

公司离职员工解散怎么赔偿

更新时间：2022.06.02

公司解散辞退员工的赔偿是一般是按劳动者工作年限还有工作的收入来进行处理，对于满一年的就会支付一个月的工资作为补偿，而对于没有满一年但已满六个月以上的同样也会按一个月的工资来进行补偿。

展开更多

针对公司离职员工解散怎么赔偿，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

点击提问快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

根据我国法律规定，公司解散与员工解除劳动合同的，应当给予经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位...更多>>

相关短视频

更多 >

1'15

根据《劳动合同法》的相关规定，公司因为有关原因导致解散的，应该给予员工一定的经济补偿，通常...更多>>

专业问答

更多 >

公司解散，员工可以获得赔偿： 1、公司解散应提前一个月书面通知员工，解除劳动合同。如果没有...更多>>

公司被分公司解散怎么补偿员工

法师兄生活法律常识公司法

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询