公司没有签劳动合同不缴纳社保怎么办

如果公司不给签劳动合同也不交社保，劳动者可以催告其签订并且缴纳社保；用人单位拒绝签订劳动合同，超过一...

没签劳动合同，老板不给缴纳保险，怎么办

单位与您建立劳动关系，应该及时签订劳动合同，并依法缴纳社保。单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳...

公司有签劳动合同，但没有缴纳社保，怎么办

劳动者可以去劳动监察部门反应情况要求进行相应的赔偿，并要求补缴社保，如果双方协商不一致，可以去劳动仲...

公司没签劳动合同不缴纳社保怎么办

1，公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工...

公司没有签订劳动合同没有缴纳保险没有年假

没交社保可以去投诉，其它可申请劳动争议仲裁。...

公司未缴纳社保又没有签劳动合同怎么办？

用人单位未签订劳动合同，也未给员工买社保的，违反了劳动合同法和社会保险法的规定。劳动者可以解除劳动合...

公司签订劳动合同，缴纳社保，缴纳公司保险，劳动合同的内容有哪些

签订劳动合同，缴纳社保 中华人民共和国劳动合同法 第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用...

没有签劳动合同没有缴纳社会保险怎么办？

1、提供有效证据，向劳动部门申请劳动仲裁。 用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可...

签订劳动合同，没有缴纳保险

无论同用人单位有没签订合同，都应当缴纳社会保险。缴纳社保是法律明确规定的义务。 社会保险法 第二条国...

签了劳动合同没有缴纳保险

如果合同中如此约定，事实上一般要按合同执行，也就是说如果没有充足的证据，合同约定的工资将被认定为双方...

没有劳动合同公司没有缴纳社保怎么办

公司没有签劳动合同可以要求单位自用工之日起满一个月后开始支付双倍工资，最多可以支付十一个月。 单位不...

公司只给员工缴纳社保可是没有签劳动合同怎么办?

你可以要求补缴社保，未签合同期间可以要求双倍工资，仲裁资料：1、书面仲裁申请书，并按照被申请人人数提...

没有签劳动合同公司要给员工缴纳社保吗

没有签订劳动合同公司是不可能给员工成功缴纳社保的，因为缴纳社保需要提供劳动合同。但是一般企业都会代签...