可以试用期期间单位解除劳动合同吗
在试用期中,除劳动者有劳动合同法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外,用人单位不得解除劳动...
病假期间单位可以解除合同吗
员工在病假期间单位不能解除合同,法律规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位不得解除劳动合同: (一)...
产假期间劳动者可以解除劳动合同吗
产假期间,用人单位不得解除劳动合同,若产假期间内,劳动合同期限届满的,劳动合同的期限应顺延至产假期满...
产假没干满可以单位解除劳动合同吗
这个问题要分两部分来看,若怀孕期间的员工有下列情形之一的,用人单位仍可以单方面解除劳动关系,不论员工...
工伤病假期间可以要求单位解除劳动合同吗?
用人单位不是社会福利机构,不可以长期请病假。医疗期满,不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的工...
劳动者生病期间单位可以解除劳动合同吗
劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者生病了,应当依法享有医疗期,医疗期内用人单位不得单方面解除劳动合...
劳动者患病期间单位可以解除劳动合同吗
不可以, 有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后...
劳动合同没到期单位可以和劳动者解除劳动合同吗单位解除劳动合同吗
劳动合同没到期单位可以和劳动者解除劳动合同,只要单位向劳动者支付补偿即可,单位是否违法解除劳动合同需...
请产假期间可以解除劳动合同吗
在女职工请产假的期间,如果没有严重违反单位的规章制度等情形的,单位一般不能解除劳动合同。但女职工想要...
请病假后,单位可以解除劳动合同吗?员工请病假期间能否解除劳动合
我已知悉你的问题。首先,要明确医疗期是法律概念,病假更多是生理上的企业管理的概念。法律上,医疗期是指...
上班期间,单位病假期间,病假是否可以解除劳动合同?
劳动者在上班期间生病,而且申请病假,但超过法定医疗期的,那么单位会解除劳动合同,而且支付劳动者经济补...
工伤期间可以与单位解除劳动合同吗
工伤治愈后,能否解除劳动合同,要具备一定条件,如工伤好后,丧失劳动能力,不能解除劳动合同,工伤好后,...
患病期间可以和单位解除劳动合同吗
劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的; ...