法律对试用期的规定有哪些
试用期工资是正常工资的百分之八十;试用期单位及劳动者都可以随时解除劳动合同;一般签订合同后才有试用期...
法律对试用期有哪些规定?
《劳动合同法》第十九条规定: 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 劳动合同期限...
劳动法对试用期的规定有哪些?
劳动法关于试用期的规定主要有以下几点: 1、劳动法规定试用期最长不得超过6个月。根据劳动合同期限的长...
劳动法对试用期的规定有哪些
首先,劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。 其次,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试...
劳动法对试用期有哪些规定
劳动法对试用期的规定: 1、劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 2、劳动合同期...
劳动法对试用期规定有哪些
关于试用期《劳动法》规定,劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。 关于试用期在《劳动合同...
法律对员工试用期的规定有哪些?
其中,我国《劳动合同法》第十九条规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合...
我国法律对试用期的规定有哪些
根据《劳动合同法》第19条规定,根据劳动合同签订的期限不同,试用期如下: 1、劳动合同期限三个月以上...
对于试用期法律的规定有哪些,法律上有哪些规定
一、试用期的期限。《劳动合同法》第十九条规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月...
6.《》对试用期的期限和工资有哪些规定
一、《劳动合同法》,其试用期的规定、试用期的工资在第十九、二十条。如下:第十九条劳动合同期限三个月以...
我国法律对试用期有哪些规定?
根据《劳动合同法》第19条规定,根据劳动合同签订的期限不同,试用期如下: 1、劳动合同期限三个月以上...
《》对试用期限和工资有哪些规定?
一、《劳动合同法》,其试用期的规定、试用期的工资在第十九、二十条。如下:第十九条劳动合同期限三个月以...
劳动法对试用期的具体规定有哪些?
《劳动法》关于试用期的规定:当事人在劳动合同中可以约定试用期,但是最长不能超过六个月;且只有对于三年...
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