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请问未签订劳动合同双倍赔偿不支持了吗?

更新时间:2022.06.20

并不是所有未签劳动合同的情形,都可以要求双倍赔偿。除了补签劳动合同约定为入职时间的情况,超过一年的诉讼情形,其他情况下,用人单位未签订劳动合同,员工都可以要求双倍工资。
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