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签订劳动合同有哪些需要注意的事项？

更新时间：2022.06.23

需要注意的是试用期的工资了。计算的方法很简单，就是每个月约定的工资多少，就用此数作为基数与85%相乘就得出试用期的最低工资了。如果低于这个金额，是可以通过合法途径取回来的。

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