一般违反劳动合同违约金是多少

劳动者违反服务期约定的，违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用；违反竞业限制的，双方有约定的从约...

劳动合同违约金一般是多少呢

对于一般劳动合同的违约金是多少的问题，只有两种情形下能约定由劳动者支付违约金。分别为：1、用人单位为...

劳动合同要违约金一般是多少

医院的要求是不合理的，根据劳动合同法第二十二条规定用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术...

签劳动合同一般违约金要多少

劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用...

签劳动合同违约金一般多少呢

劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用...

劳动合同的违约金一般是多少

需结合实际情况分析，一般用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立...

劳动合同中违约金一般是多少

对于一般劳动合同的违约金是多少的问题，只有两种情形下能约定由劳动者支付违约金。分别为：1、用人单位为...

劳动合同的违约金一般是多少？

属于专项培训，你违约应支付违约金的。但是，违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求你...

签劳动合同违约金一般是多少

劳动合同中如果没有培训条款和竞业禁止条款的约定，且用人单位支付过经济补偿，一律不需要支付违约金。单位...

签劳动合同违约金一般多少呀

劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用...

劳动合同违约金一般都是多少

1、违约金是指按照当事人的约定或者法律直接规定，一方当事人违约的，应向另一方支付的金钱。违约金的标准...

一般的劳动合同违约金是多少

1、违约金的数额应考虑双方当事人(特别是劳动者)的承受能力;约定违约金时双方要对等。 2、法律依据：...

劳动合同违约金一般达到多少

劳动合同中如果没有培训条款和竞业禁止条款的约定，且用人单位支付过经济补偿，一律不需要支付违约金。单位...