开除员工无固定期限劳动合同应赔偿金吗？

更新时间：2021.11.04

公司以旷工为由发出解除劳动合同通知，要参考当事人与公司签订的劳动合同，以及具体的情况确定，具体可以与公司协商处理，如不能协商，也可以向人社局劳动保障部门申诉。用人单位举证证明劳动者旷工是具体实施以劳动者旷工为由解除劳动合同的前提

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