根据《广东省
工伤保险条例》第二十三条,就工伤三天工资怎么算做出以下解释:职工因工伤需要暂停工作接受工伤医疗的,在
停工留薪期内,原
工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期按照医疗终结期规定,由
劳动能力鉴定委员会确认,最长不超过二十四个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在评定伤残等级后仍需治疗(含旧伤复发)的,经劳动能力鉴定委员会批准,五至十级的,继续享受工伤医疗和停工留薪期待遇;一至四级的,享受伤残津贴和
工伤医疗待遇,住院伙食补贴按本条例第二十二条第二款规定标准由
工伤保险基金支付。