劳动合同法关于试用期的法律
用人单位与劳动者约定试用期,最长不得超过6个月。 并且试用期工资不得低于转正后工资的80%。 《劳动...
劳动合同法关于试用期的规定
1,《劳动合同法》 第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资...
劳动合同法关于试用期的规定
根据《劳动合同法》相关规定,用人单位的违法行为有如下几点: 1,试用期工资不得低于本单位相同岗位最低...
劳动合同法关于试用期的规定?
劳动合同中关于试用期的规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 劳动合同期限一...
关于试用期的合同应该怎么签
试用期阶段也需要签订劳动合同,否则用人单位仍需向劳动者支付双倍工资。 同一用人单位与同一劳动者只能约...
劳动合同中关于试用期的规定
劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期...
劳动合同法关于试用期的说法
《劳动合同法》规定对试用期有下列规定: (1)劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月...
劳动合同法关于试用期的条款
试用期我国劳动合同法第十九条是有明确规定的“劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;...
劳动合同法关于试用期的相关规定
《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不...
试用期期间合同不低于
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位...
合同不低于试用期期间
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位...
合同年限和试用期的关系和区别
1、试用期和合同年限的关系是,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 2、劳动合同...
试用期合同不低于
劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位...
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